Право на отпуск по чл.167а от КТ на родител, който сам отглежда децата си

Съгласно чл.167а, ал.1, изр.1 от Кодекса на труда, след използването на отпуските по чл. 164, ал. 1 всеки от родителите (осиновителите), ако работят по трудово правоотношение и детето не е настанено в заведение на пълна държавна издръжка, при поискване има право да ползва неплатен отпуск в размер 6 месеца за отглеждане на дете до навършване на 8-годишна възраст.

Нормата на чл. 167а, ал. 4, т. 3 от Кодекса на труда определя, че родител (осиновител), който сам се грижи за отглеждане на детето, има право на отпуск по чл.167а, ал.1 КТ в размер 12 месеца, в случаите когато другият родител е починал.

За първото дете работничката може да ползва отпуск от 01.11.2016 г. до 12.03.2017 г., когато първото дете навършва осем години, т.е. няма да може да ползва 12 месеца за първото дете.


За второто дете може да започне от 13.03.2017 г. до 12.03.2018 г. -12 месеца, тъй като то навършва осем години чак през 2021 г.

Миглена Трифонова