Изготвяне на договор за извършване на сезонна работа
Отговор, предоставен отМиглена Трифонова
Въпрос: Когато се сключва договор за сезоннаработа, необхоимо ли е да се записва като текст фактът, че този договор се сключва именно за сезонна работа или е достатъчно само упоменаването на основанието: 68/1/1 и 68/3?
Отговор:
Задължително посочете основанието на договора - чл.68, ал.1, т.1 КТ във вр. чл.68, ал.3 КТ и конкретно кое обосновава срочността.
Посочете каква е работата конкретно и дали е временна, краткотрайна или сезонна.
Това е в интерес и на двете страни по трудовото правоотношение, за да има яснота и да няма спорове, кои от възможните хипотези на срочност от чл.68, ал.3 КТ, обосновават срочността при конкретното трудово правоотношение.
Напр. Договор със сезонен характер за бране на рози, няма как да трае от 01.01 до 30.10. Ако е така, още от самото начало е липсвало основание за срочночност и договорът ще е безсрочен, щом не се основава на чл.68, ал.4 и не е посочено в него.
Посочете каква е работата конкретно и дали е временна, краткотрайна или сезонна.
Това е в интерес и на двете страни по трудовото правоотношение, за да има яснота и да няма спорове, кои от възможните хипотези на срочност от чл.68, ал.3 КТ, обосновават срочността при конкретното трудово правоотношение.
Напр. Договор със сезонен характер за бране на рози, няма как да трае от 01.01 до 30.10. Ако е така, още от самото начало е липсвало основание за срочночност и договорът ще е безсрочен, щом не се основава на чл.68, ал.4 и не е посочено в него.
Оценете отговора на експерта
(1 звезда - незадоволителен; 5 звезди - отличен)
Оценка:
(1 звезда - незадоволителен; 5 звезди - отличен)
Оценка:
Съдържанието, дизайнът и публикуваните статии в portaltrznormativi.bg подлежат на РС Издателство и Бизнес Консултации и са защитени по смисъла на закона за авторското право и сродните му права. Копирането и разпространението на съдържанието е забранено! Общи условия
Подобни статии
23Февр2023
Оформяне на работно място в трудов договор при дистанционна работа за по-голямата част от служителите в дружество
от Теодора Дичева
на 23 Февр 2023
29Юли2022
Подписване на трудови договори с електронен подпис от холдинг
от Теодора Дичева
на 29 Юли 2022
19Май2022
Решаване на индивидуален трудов спор чрез медиация
от доц. д-р Андрей Александров
на 19 Май 2022
04Апр2022
Назначаване на управители на ООД на трудов договор
от Красимира Гергева
на 04 Апр 2022