Подаване на документи към НОИ за ползване на отпуск за бащинство

Съгласно чл. 163, ал. 8 от Кодекса на труда, когато майката и бащата се намират в брак или живеят в едно домакинство, бащата има право на 15-дневен отпуск при раждане на дете от датата на изписване на детето от лечебното заведение.

В Наредбата за паричните обезщетения и помощи от държавното обществено осигуряване са уредени сроковете и реда на подаване на документите за изплащане на паричните обезщетения от ДОО. При настъпване на риска “майчинство” държавното обществено осигуряване предоставя парични обезщетения при раждане на дете и при осиновяване на дете до 5-годишна възраст за срок до 15 календарни дни на бащата.

Съгласно чл. 45а от Наредбата за работното време, почивките и отпуските, отпускът при раждане на дете по чл. 163, ал. 8 от КТ се ползва въз основа на писмено заявление от бащата. Към заявлението се прилагат копие от акт за сключен граждански брак или декларация от бащата и майката, че бащата е припознал детето и те живеят в едно домакинство, както и документ от лечебното заведение, удостоверяващ датата на изписване на детето. Предприятието е длъжно да разреши отпуска от деня, посочен в заявлението. Ако бащата няма право на този отпуск, предприятието е длъжно да го уведоми за това незабавно, като си мотивира отказа. Отпускът по чл. 163, ал. 8 от КТ се заявява и ползва в календарни дни.

Работодетялят представя Приложение № 10 в НОИ, което попълва с данните на бащата и детето. Към формуляра Приложение № 10 са дадени подробни указания за попълването му.

По принцип, Приложение № 10 се попълва от името на работодателя, като се попълват данни за осигуреното лице - бащата - и данни за детето. В приложението се попълват още много реквизити, но за всеки отделен случай те са различни, поради което не е възможно да се попълни сега от мен и да обхване всички различни случаи.

Удостоверението Приложение № 10 към чл. 9 в общия случай се попълва по следния начин:

От осигурителя – записва се наименованието на осигурителя, ЕИК на осигурителя за данните от заявлението - декларация, което е подало лицето до осигурителя.

Паричното обезщетение, което ще изплати НОИ е за 15-дневен отпуск на бащата при раждане на дете.

В считано от... - записва се началната дата на отпуска, разрешен на бащата, ЕГН на бащата, както и адрес за кореспонденция.

Записва се и името на детето, датата на раждане, удостоверение за раждане и ЕГН - ако има.

В раздел Удостоверявам следните обстоятелства, осигурителят в зависимост от конкретния случай записва в т. 1 данните за разрешения платен годишен отпуск.

В т. 2 се удостоверява фактът, че лицето е осигурено (бащата).

Останалите точки се попълват или не се попълват в зависимост от конкретния случай.

В т. 15 се записва входящия номер и датата на представяне на заявление-декларация на осигурителя №... и дата...

В т. 16 се попълва личната сметка на бащата, по която НОИ ще изплати обезщетението.

В Раздел II се попълват евентуални промени в обстоятелствата.

За достоверността на декларираното, работодателят записва името, фамилията си, длъжността си и се подписва.

Записва се и датата и мястото на подаване на Удостоверението.

С уважение:

Още за отпуск: