...или използвайте търсачката Разширено търсене

Корекция на възнаграждението за отпуск при увеличение на заплатите

Красимира Гергева Отговор, предоставен от
Красимира Гергева
Екперт
на 03 Юни 2020 favorite
Въпрос: Считано от 01.05.2020 г. във фирмата има увеличение на работните заплати с 10%. На лицата, които са били в платен годишен отпуск през м. май, база за изчисление на отпуска е м. април, т.е. преди увеличението. Следва ли да се направи корекция на възнаграждението за отпуск съгласно чл. 21, ал. 2 от НСОРЗ?

Отговор:
Задължително, след като има увеличение на работните заплати считано от 01.05.2020 г. и имате работници/ служители, които са използвали платен отпуск през м.май 2020 г. да приложите разпоредбата на чл. 21, ал. 2 от Наредбата за структурата и организацията на работната заплата. Т.е. при изчисляването на сумата за платен отпуск на лицата трябва да заплатите добавката посочена в разпоредбата на чл. 21, ал. 2 от НСОРЗ. В софтуерите за изчисляване на работни заплати, когато има увеличение на основната заплати и в същия месец лицето ползва платен отпуск, разпоредбата на чл. 21, ал. 2 от НСОРЗ следва да е заложена и сумата да се изчислява автоматично и вие като потребител само да направите проверка дали сумата е коректна.

С уважение:

 

Оценете отговора на експерта
(1 звезда - незадоволителен; 5 звезди - отличен)

Оценка:

Вашата оценка ще бъде записана!

Потвърждавате ли оценката?

Съдържанието, дизайнът и публикуваните статии в portaltrznormativi.bg подлежат на РС Издателство и Бизнес Консултации и са защитени по смисъла на закона за авторското право и сродните му права. Копирането и разпространението на съдържанието е забранено! Общи условия
x