...или използвайте търсачката Разширено търсене

Срокове плащане осигуровки върху обезщетения

Пламен Андреев Отговор, предоставен от
Пламен Андреев
на 23 Февр 2012 favorite
Въпрос: Дружеството ни дължи на работници обезщетения чл. 222, ал.1 от Кодекса на труда. На някой от тях се изплащат обезщетенията на дати, различни от датите на плащания на заплати и аванс. Кога трябва да се платят осигурителните вноски и да се подаде информацията по Декларация образец № 1?

Отговор: Периодът, през който лицата са били без работа и са получавали парично обезщетение по чл. 222, ал. 1 от Кодекса на труда (КТ), на основание чл. 9, ал. 3, т. 5 от Кодекса за социално осигуряване се зачита за осигурителен стаж с осигурителни вноски за фонд „Пенсии” и ДЗПО. Осигурителят при изплащане на обезщетението внася дължимите осигурителни вноски. В случай че обезщетението се изплаща извън редовното плащане на заплати или аванс, дължимите осигурителни вноски се внасят заедно с първите следващи дължими осигурителни вноски.
Осигурителните вноски се изчисляват и внасят върху полу-ченото обезщетение, но върху не повече от 2000 лв. на месец. Независимо по коя категория труд е работило лицето преди уволнението, вноските винаги са в размера, определен за фонд „Пенсии” за трета категория труд и стажът се зачита от трета категория труд. Сумата, върху която са внесени осигурителни вноски, се взима пред вид при изчисляване размера на пенсията.
За всеки месец, за който се изплаща обезщетение по чл. 222, ал. 1 от КТ, се подава Декларация обр. №1 „Данни за осигуреното лице” с попълнен код 27 в т. 12 „Вид осигурен”, като в т. 14. „Ден, от който осигуряването е възникнало” се попълва първият ден, за който е изплатено обезщетение, а в т. 15 „Ден, в който осигуряването е прекратено” се попълва последният ден, за който е изплатено обезщетение.
Оценете отговора на експерта
(1 звезда - незадоволителен; 5 звезди - отличен)

Оценка:

Вашата оценка ще бъде записана!

Потвърждавате ли оценката?

Съдържанието, дизайнът и публикуваните статии в portaltrznormativi.bg подлежат на РС Издателство и Бизнес Консултации и са защитени по смисъла на закона за авторското право и сродните му права. Копирането и разпространението на съдържанието е забранено! Общи условия
x