Преизчислява ли се обезщетението за временна нетрудоспособност
Отговор, предоставен отКрасимира Гергева Екперт
Въпрос: През м. юли и август (от 22.07.2014 до 21.08.2014) лице е било в болнични, за които дни му е изплатено обезщетение от НОИ. През м. октомври лицето има начислено и изплатено доплащане за тримесечието към работната заплата, включително и за юли и август. Преизчислява ли се размера на обезщетението, след като се е променил осигурителният доход за м. юли и изобщо преизчислява ли се обезщетението, когато има промяна на осигурителният доход, начислен и изплатен в следващ месец?
Отговор:
Дневното парично обезщетение за временна нетрудоспособност, изплащано от НОИ, се изчислява в размер на 80 на сто от среднодневното брутно трудово възнаграждение, върху което са внесени или дължими осигурителни вноски за период от 18 календарни месеца, предхождащи настъпването на неработоспособността, съгласно чл. 41, ал.1 КСО.
Разпоредбата на чл.26, ал.1 от Наредбата за изчисляване и изплащане на парични обезщетения и помощи от ДОО, дава възможност за служебно преизчисляване на изплатените на лицата парични обезщетения за временна неработоспособност при подаване или коригиране на данните по чл.5,ал.4, т.1 КСО, в срок до 31 май на годината, следваща годината на изплащане на обезщетението. Трябва да се има предвид, че това е валидно, в случай че има корекция на осигурителния доход за някои от месеците в периода от 18 календарни месеца, предхождащи настъпването на неработоспособността. Когато изплатеното обезщетение е в по-малък размер, разликата се доплаща също в срок до 31 май на годината следваща годината на изплащане на обезщетението (съгласно чл.26,ал.3 от НИИПОПДОО).
След като има начислено доплащане за тримесечието и то е включено в брутното трудово възнаграждение за месеца, би следвало лицето да има преизчисление на сумата болнични за сметка на работодателя /за 3-те дни болнични, които са за сметка на работодателя/.
Разпоредбата на чл.26, ал.1 от Наредбата за изчисляване и изплащане на парични обезщетения и помощи от ДОО, дава възможност за служебно преизчисляване на изплатените на лицата парични обезщетения за временна неработоспособност при подаване или коригиране на данните по чл.5,ал.4, т.1 КСО, в срок до 31 май на годината, следваща годината на изплащане на обезщетението. Трябва да се има предвид, че това е валидно, в случай че има корекция на осигурителния доход за някои от месеците в периода от 18 календарни месеца, предхождащи настъпването на неработоспособността. Когато изплатеното обезщетение е в по-малък размер, разликата се доплаща също в срок до 31 май на годината следваща годината на изплащане на обезщетението (съгласно чл.26,ал.3 от НИИПОПДОО).
След като има начислено доплащане за тримесечието и то е включено в брутното трудово възнаграждение за месеца, би следвало лицето да има преизчисление на сумата болнични за сметка на работодателя /за 3-те дни болнични, които са за сметка на работодателя/.
Оценете отговора на експерта
(1 звезда - незадоволителен; 5 звезди - отличен)
Оценка:
(1 звезда - незадоволителен; 5 звезди - отличен)
Оценка:
Съдържанието, дизайнът и публикуваните статии в portaltrznormativi.bg подлежат на РС Издателство и Бизнес Консултации и са защитени по смисъла на закона за авторското право и сродните му права. Копирането и разпространението на съдържанието е забранено! Общи условия
Подобни статии
14Март2023
Обезщетение по чл. 222, ал. 1 от КТ и полагаемост на клас прослужено време
от доц. д-р Андрей Александров
на 14 Март 2023
24Ян2023
Плащане на обезщетение по чл. 222, ал. 3 за лице с предстоящо прекратяване на трудовия договор
от Аспасия Петкова
на 24 Ян 2023
06Дек2022
Обезщетение по чл. 222, ал. 3 от КТ за лице, работило като медицинска сестра
от Аспасия Петкова
на 06 Дек 2022
12Окт2022
База за изчисляване на обезщетенията при прекратяване на трудов договор
от доц. д-р Андрей Александров
на 12 Окт 2022
29Септ2022
Ползване на платен годишен отпуск по чл. 155 от майка, чието дете ще посещава ясла преди навършване на 2 г.
от Красимира Гергева
на 29 Септ 2022
30Авг2022
Обезщетение при пенсиониране при работа в 2 дружества с еднакъв собственик
от проф. д-р Любка Ценова
на 30 Авг 2022