...или използвайте търсачката Разширено търсене

Оставане на работа на учител, навършил години за пенсиониране

Красимира Гергева Отговор, предоставен от
Красимира Гергева
Екперт
на 15 Авг 2016 favorite
Въпрос: На 16.05.2016г. навърших години за пенсиониране, но Директорът на училището ми предлага да не се пенсионирам и да продължа да работя още една година - защо не мога да се пенсионирам и да продължа да работя?
Губя ли от това и кое е по-изгодно за мен?

Отговор:
 
Съгласно чл. 94, ал.1 от КСО, пенсиите се отпускат от датата на придобиване на правото, ако заявлението заедно с необходимите документи е подадено в 6 месечен срок от тази дата. Ако документите са подадени след изтичане на 6 месечния срок от придобиване на правото, пенсиите се отпускат от датата на подаването му.

Вече не е необходимо трудовият договор на лицето, придобило право на пенсия, да бъде прекратен, за да може  да подадете заявление за отпускане на пенсия. Нямате пречка да си подадете документи за пенсия и да продължите да работите. Ако не  подадете документи за пенсия сега, когато сте придобили това право, а го направите след една година ще изгубите пенсиите за периода от датата на нейното придобиване до датата на подаване на заявлението за нейното отпускане, което ще бъде период от 1 година, съобразно това, което сте описали като информация.

По изгодно за Вас е да си подадете документи за отпускане на пенсия и да продължите да си работите. Имайте предвид, че когато решите трудовия ви договор да бъде прекратен имате право на обезщетение при пенсиониране на основание чл. 222 ал. 3 от КТ. 

С уважение:

Нормативна рамка:

Оценете отговора на експерта
(1 звезда - незадоволителен; 5 звезди - отличен)

Оценка:

Вашата оценка ще бъде записана!

Потвърждавате ли оценката?

Съдържанието, дизайнът и публикуваните статии в portaltrznormativi.bg подлежат на РС Издателство и Бизнес Консултации и са защитени по смисъла на закона за авторското право и сродните му права. Копирането и разпространението на съдържанието е забранено! Общи условия
x