Какво да направите, ако Ваш колега се държи така, сякаш Ви е шеф

Имате колега, който казано деликатно, изпитва трудности да не се отнася с Вас така, сякаш Ви е ръководител.

 

Най-вероятно Ви отправя доста критики, възлага Ви задачи и прави всичко възможно да вземе думата.

 

Какво да направите обаче, за да прекъснете това му поведение:

 

 

Възможно е колегата Ви да не върши това умишлено. Дори и да го прави обаче, трябва директно да му заявите, с уважение и дипломатично, разбира се, че това не е правилното отношение. Когато той Ви посочи какво да направите например, можете да му отговорите с "Имам друга идея...'' и да изложите вижданията си. Така ще го накарате да погледне от друга страна и ще заявите личните си намерения.

 

 

Ако този конкретен колега проявява подобно отношение не само към Вас, потърсете съдействието на другите от екипа. Ако те се застъпват за Вас, както и Вие за тях, в случай на нужда, ще подскажете, че позицията на Вашия колега не е меродавна и че е налице алтернатива. Колкото по-подкрепена, толкова по-релевантна.

 

 

Ако нищо не дава резултат и проблемът продължава да се появава след взимането на мерки, най-добре се обърнете към ръководителя си. Вместо обаче директно да отправяте обвинения към конкретния си колега, попитайте шефа си какви възможности имате за поемането на повече проекти, за по-доброто излагане на собствените си идеи и по-доброто си професионално развитие.  Колкото по-голяма роля имате в екипа си, толкова повече ще Ви слушат, толкова по-малко ще е и негативното влияние на онзи от хората, с които работите, който се опитва да Ви ръководи, без да има право на това.

 

източник: themuse.com