Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
...или използвайте търсачката Разширено търсене

Издаване на фактури за предоставяне на услуги по охрана на складове

Ели Марова Отговор, предоставен от
Ели Марова
Експерт - ДДС и Данъчно облагане и такси
на 09 Ян 2017 favorite
Въпрос: АД има назначени портиери на сгради, които се използват за склад. Други две фирми също имат складове в съседство и искат да използват същите служители, за което ще заплащат на АД-то, a срещу това заплащане искат да им се издават фактури.
Kак би следвало да се оформят фактурите и на какво основание да са без ДДС, ако изобщо това е възможно?

Отговор:
Една част от въпросът Ви касае трудовото законодателство.

При така зададения въпрос следва да обърнете внимание на нормите от КТ, където е уреден въпросът с т.нар. персонал под наем – чл. 107р – чл.107ц.  Имайте предвид, че съгласно чл.107р ал.7 от КТ предприятията, които осигуряват временна работа, осъществяват своята дейност след регистрация в Агенцията по заетостта при условия и по ред, определени в Закона за насърчаване на заетостта.

Тъй като случаят не е точно такъв, т.е работниците ще продължат да работят във Вашата фирма, но в същото работно време искате лицата да се ползват и от друга фирма, считам, че не може да ползвате нормите в КТ за осигуряване на временна работа. 

Бихте могли да се договорите с другата фирма да им предоставите портиерна услуга срещу заплащане, но не и да им предоставите персонала си в същото работно време. Услугата не попада в освободените доставки, затова ще е облагаема с 20% ДДС. 
 
С уважение:

Нормативна рамка:

Оценете отговора на експерта
(1 звезда - незадоволителен; 5 звезди - отличен)

Оценка:

Вашата оценка ще бъде записана!

Потвърждавате ли оценката?

Съдържанието, дизайнът и публикуваните статии в portalschetovodstvo.bg подлежат на РС Издателство и Бизнес Консултации и са защитени по смисъла на закона за авторското право и сродните му права. Копирането и разпространението на съдържанието е забранено! Общи условия
x