Осигурителни и данъчни задължения при граждански договор

Отговор: Съгласно чл.4, ал.3, т.5 от Кодекса за социално осигуряване, задължително осигурени за инвалидност поради общо заболяване за старост и за смърт са лицата, които полагат труд без трудово правоотношение и получават месечно възнаграждение, равно или над една минимална работна заплата, след намаляването му с разходите за дейността, ако не са осигурени на друго основание през съответния месец.

Месечното възнаграждение по договора е  300 лв. Разходите за дейността са 25%, съгласно чл.29, ал.1, т.3  ЗДДФЛ. 300*0,25=75 лв. 300 лв  - 75 лв = 225 лв. Тази сума е под минималната работна заплата за страната, която е 270 лв. Следователно не се дължат осигуровки.

Длъжни сте да удържите само  данък 10 % върху облагаемият доход, които е доходът минус същите тези разходи за дейността, т.е е 225 лв. Това означава, че следва да удържите данък 22,50 лв върху тези 300 лв и за трите месеца 3*22,50 лв=67,50 лв.