Все по-малко завършват професионални гимназии, но са с предимство на пазара на труда
Отговор, предоставен отPortalTRZnormativi.bg
Учениците в професионални училища спадат с над 1/4 през последните 15 години, но положението им на пазара на труда е значително по-добро, отколкото на учениците, завършили гимназия. Това е едно от заключенията от изследване на Института за пазарна икономика.
През 2000 - 2001 учебна година възпитаниците на професионални училища надхвърля 191 хил. души на брой, а през миналата учебна година броят им е едва 141 хил. Все пак завършилите професионално образование са над 1/3 от работната сила, а коефициентът на икономическата им активност възлиза на 67.4% през 2014 г. или с 6 процентни пункта по-висок от общо завършилите средно образование и с 13 процентни пункта по-висок от средното ниво за страната ни.
Коефициентът на заетост при тях възлиза на 60.6% през 2014 г. или с 6 процентни пункта по-висок от този при завършилите средно образование и с 13 пункта над средното за страната. Безработицата тук също е по-ниска и е в размер на 10.2%, при 11.4% средно в страната и 10.6% при завършилите средно образование, според данни за 2014 г.
Среднистите с професия са над 50% от заетите в 3 икономически дейности - добивна промишленост (59.8%); енергетика (54.7%); транспорт, складиране и пощи (52.9%). В тези 3 сектора средната годишна работна заплата има с близо 50% по-висок размер от средната за България, посочва докладът.
Други дейности, където се търсят подобни специалисти, са ВиК услугите, преработващата промишленост, строителството, търговията, където делът им надхвърля 40%.
Тези показатели поставят представянето на групата на средните специалисти на пазара на труда над хората с общообразователна подготовка и едно стъпало под завършилите висше образование, коментират авторите на доклада.
Недостигът на професионално образовани кадри и времето и ресурсите, които работодателите и работниците отделят за продължаващо професионално образование, са сред основните слабости и пропуски в професионалното образование и обучениеу нас, смятат анализаторите от Института за пазарна икономика. През 2014 г. 15% от фирмите в промишлеността не успявали да намерят подготвени кадри, което е двукратно по-голямвисок дял от този в ЕС (7.4%). Освен това за 10 години двойно е нараснал броят на работодателите, които допълнително са квалифицирали работниците си.
Същевременно докладът предупреждава, че получилите конкретна професия в училище обикновено по-трудно се преквалифицират, в сравнение с възпитаниците на реалните гимназии.
източник: dnevnik.bg
източник: dnevnik.bg
Подобни статии
14Юни2022
Повече работодатели имат намерение да назначават нови служители
от PortalTRZnormativi.bg
14 Юни 2022
22Март2022
Предлага се създаване на регистър на неработещите и неучещи лица
от PortalTRZnormativi.bg
22 Март 2022
01Февр2022
Стартира нов прием на документи по мярка 60 на 40
от PortalTRZnormativi.bg
01 Февр 2022
17Ян2022
Действието на мярка 60 на 40 продължава до края на февруари
от PortalTRZnormativi.bg
17 Ян 2022
10Авг2021
Преразпределени са средства от държавния бюджет по програми и мерки за насърчаване на заетостта
от PortalTRZnormativi.bg
10 Авг 2021
26Юли2021
До 31-ви август се приемат документи по мярката за запазване на заетостта 80 на 20
от PortalTRZnormativi.bg
26 Юли 2021