Работа на трудов и граждански договор едновременно

Отговор: Да възможно е. Възможно е гражданският договор да бъде при същия работодател или при друг възложител. Възможността да се работи едновременно по трудов и гражданск идоговор се определя от обстоятелството, че при гражданският договор няма договаряне на работно време и работно място, както и не съществува изискване, възложителя да осигури 48 часова междуседмична почивка на работника. При гражданския договор се договаря предоставянето на определен резултат от дейността на изпълнителя.