Болнични майчинство
Пламен Андреев
Въпрос: Служителка има издаден болничен за бременност и раждане 45 дни преди определения термин до 03.01.2012 г. Същата ражда на 07.01.2012 г. и родилното издава болничен за 42 дни. Какво се случва с дните от 03.01.2012 до 07.01.2012? Какво е необходимо да направи или изиска работодателя?
Отговор: Болничните, които трябва да предостави една служителка, която ще става майка, за да ползва обезщетение от НОИ са няколко:
- издаване на болничен за бременност и раждане от гинеколога, следящ бременността за 45 дни преди определения термин
- издаване на болничен лист за 42 дни с датата на раждането от болничното заведение, в което е родено детето.
- издаване на болничен лист от педиатъра на детето за 48 дни.
В конкретния въпрос имаме специфичен случай, при който майката е преносила плода и има нарушаване на гореизложения цикъл. Необходимо е за периода от 03.01 до 07.01.2012 г. служителката да предостави още един болничен, които ще и бъде издаден от гинеколога наблюдаващ бременността й. При издаването на последния болничен педиатъра на детето ще вземе предвид тази разлика и ще намали с тези дни издадения от него болничен. Общо дните следва да са 135.
Работодателят има задължението да носи болничните в НОИ, като първия болничен, ако служителката не е ползвала до сега обезщетение от НОИ следва да бъде придружен с декларация за банкова сметка по приложение 7 към чл. 8 за изплащане на паричните обезщетения и помощи от ДОО. С третият болничен се попълва Приложение № 1 към чл. 3, ал. 3 и 4 за обстоятелствата за изплащане на парично обезщетение при бременност и раждане на основание чл. 50 и 51 КСО от Наредбата за изчисляване и изплащане на паричните обезщетения и помощи от ДОО.
Оценете отговора на експерта
(1 звезда - незадоволителен; 5 звезди - отличен)
Оценка:
(1 звезда - незадоволителен; 5 звезди - отличен)
Оценка:
Съдържанието, дизайнът и публикуваните статии в portaltrznormativi.bg подлежат на РС Издателство и Бизнес Консултации и са защитени по смисъла на закона за авторското право и сродните му права. Копирането и разпространението на съдържанието е забранено! Общи условия
Подобни статии
21Февр2023
Трудова злополука и подаване на болничен към НОИ за лице на втори трудов договор
от Аспасия Петкова
на 21 Февр 2023
13Септ2022
Прекратяване на болничен 2 дни преди изтичането му
от Красимира Гергева
на 13 Септ 2022
07Септ2022
Приложение към болничен лист за лице на сумирано изчисляване на работното време
от Красимира Гергева
на 07 Септ 2022
08Юли2022
Доход за изчисляване на болничен при осигуряване в чужбина
от Красимира Гергева
на 08 Юли 2022