3 въпроса, които да си зададете, когато повишението все Ви се изплъзва

Никак не е приятно да се надявате на повишение, а да не го получите. При това не само един път. Кара Ви да се чувствате така, сякаш кариерата Ви е в застой.

 

Важното в случая обаче е да погледнете на случилото се в реалистична перспектива, а не да си мислите, че просто никой не Ви оценява.

 

Какво да направите? Задайте си тези няколко въпроса:

 

 

Ако се придържате само към разписаното в нея, как ще разбере работодателят Ви, че имате другите нужни качества за по-високата длъжност? Ако не демонстрирате уменията си, надхвърлящи изискуемото за длъжността Ви, не можете да очаквате повишение. Помислете с какво още можете да допринесете и действайте. Ако пък вършите повече, отколкото се очаква от Вас, значи е напълно възможно шефът Ви да не осъзнава, че искате повишение. В този случай е добре да му споделите откровено за желанието си да се заемете с по-предизвикателни задачи.

 

 

Понякога смятаме, че е дошло времето да получим повече, но фирмата не може да си го позволи. Ако случаят не е такъв, помолете шефа си да Ви осигури други позитиви. Може би титлата Ви не отговаря на задачите, които изпълнявате. Потърсете възможности да получите повече, без да бъркате в джоба на бизнеса. Ако пък възможността за повишение е налице, но са Ви подминали, говорете откровено с шефа си какво не Ви е достигнало, за да спечелите повишението. Така ще сте наясно какво да направите, когато се отвори нова възможност.

 

 

Не е добра идея да искате по-висока длъжност, ако не можете да се справяте с нея. Ако действително нещата стоят така, значи всичко е наред, просто трябва да изчакате това повишение, което ще подхожда да знанията и уменията Ви. Ако пък повишението е било подходящо за Вас, запитайте се дали шефът Ви знае, че го искате. Имайте предвид - той не чете мисли, затова е най-добре да говорите с него директно.

Все пак, щом искате повишението, вижте няколко съвета как да го получите >>>

 

източник: themuse.coma