Accounting7 (190)
隱私權政策
我們確保我們的資料管理在所有階段都能實現這一目標。 • 資料處理具有優先於資料主體的利益、權利和自由的令人信服的合法理由,或 • 資料處理與資料控制者的合法主張的呈現、執行或保護有關。 資料控制者告知資料主體,它不會將個人資料轉發給歐洲經濟區以外的國家或國際組織。 資料控制者告知資料主體,資料管理受相關立法(尤其是 公司設立 GDPR 和 Infotv)的管轄。 Cookie(英文為「cookie」)是被造訪網站傳送到訪客瀏覽器的資料(以變數名稱和值的形式),以便瀏覽器可以儲存該數據,以便稍後同一網站可以載入其內容。 它可以在瀏覽器關閉之前有效,但也可以無限期有效。
此外,可以從瀏覽器中手動刪除它們,您可以在附錄 1 的 cookie 資訊表中找到更多資訊。 Cookie 根據您的習慣收集資料並傳輸給我們。 提供國際扶輪社員報名及會員費繳交所需的資料。 所有數據均包含在即將召開的會議記錄中。 客人的姓名將被輸入到活動記錄中(見下文)。 E) 對於執行我們協會的切身或合法利益而言不是必需的(有上述限制)。 F) 資料管理對於維護資料控制者(我們的協會)或第三方的合法利益是必要的。 我們的每一次資料處理都是為了實現特定的目標;目的的合法性將在3.3中進行審查。
當談到稅收時,我們很多人都會感到胃痙攣。 在每年都會發生變化的稅收制度、新名稱和廢止名稱以及各種稅收負擔之後,一個人,或者更確切地說是一個會計師,應該站起來,始終能夠參與其中並應用現行規則。 雖然啤酒杯墊大小的報稅表是不可能實現的,但透過這篇文章,我們也試圖糾正社會貢獻稅的混亂局面。 您可以了解該費用是什麼、向誰支付、何時支付以及支付金額。 在這個競爭激烈的市場中,雇主每個職缺平均收到 one hundred eighty 份申請。 為了處理這些履歷,公司通常依賴自動申請人追蹤系統,該系統可以篩選履歷並過濾掉最不合格的申請人。 公司設立 如果您的履歷是少數透過這些機器人完成的履歷之一,您仍然需要給招募人員或招募經理留下深刻的印象。 由於收到的申請數量如此之多,招聘人員通常只在每份簡歷上花 5 秒鐘,然後就決定是否拒絕它。 考慮到這一點,最好不要在申請表上包含令人困惑的信息,否則可能會導致申請表被丟棄。 為了確保您的履歷脫穎而出,請查看下面的列表,以了解您的工作申請中不應包含的內容。 我們的客戶服務簡歷範例向您詳細展示了客戶服務行業成功的簡歷是什麼樣的。 在此範例中,我們探討了成功擔任該職位所需的關鍵技能和資格,以及相關的工作職責和撰寫履歷的最佳方法。
在基於同意的資料處理過程中,資料主體也有權隨時撤回同意,但這並不影響撤回前基於同意進行的資料處理的合法性。 對於基於合法利益處理的數據,我們提請您注意,您有權反對數據處理。 一般來說,公司的資料管理主要是聯合資料管理,但是,在某些情況下,只有一個或只有另一家公司被視為資料控制者。 Alexandra Bognár 博士是 Schönherr 布達佩斯辦公室的律師。 自 2015 年以來,他一直在該辦公室的爭議解決部門工作,並領導合規和刑法工作小組。 他在國內和跨國商業經濟法律糾紛方面擁有豐富的經驗,無論是訴訟或庭外和解談判。 公司登記 亞歷珊德拉也是經濟-所謂代表客戶向當局和法院處理與白領犯罪相關的案件,並就合規主題、內部控制機制的製定以及內部調查的開展和評估提供建議。 Alexandra 多年來一直致力於舉報人保護活動,目前是 ELTE 的博士生。 希望您已經了解了很多有關社會貢獻稅的知識,並對自己的情況有了更清晰的認識。 儘管我們的文章無意提供財務建議,僅供參考,但我們建議您務必諮詢您的會計師或財務顧問,以了解當前的個人化規則和說明。
如果員工缺席或不合作,雇主將在檢查期間刪除其個人資料。 因違反規定和雇主指示使用該設備的,雇主可以適用勞動法向僱員追究法律後果。 在根據上述規定行使資料可攜性權利時,資料主體有權(如果技術上可行)要求在資料控制者之間直接傳輸個人資料。 5.1.在基於法律義務的資料管理的情況下,可以處理的資料範圍、資料管理的目的、資料儲存期限和接收者均受基礎立法的規定管轄。 three.1.如果公司希望進行基於同意的資料管理,則必須按照資料管理規定中規定的資料請求表的內容和資訊請求資料主體同意處理其個人資料。 5.2.考慮到資料管理的目的,資料主體有權要求填寫不完整的個人數據,包括透過補充聲明的方式。 會計師事務所 7.1.在基於法律義務的資料管理的情況下,可以處理的資料範圍、資料管理的目的、資料儲存期限和接收者均受基礎立法的規定管轄。 個人資料管理操作可以由這些人員執行,並且資料可以由職責與相關活動相關的人員查看。 因此,特別是那些憑藉其職責進行資料記錄的人、參與與特定專案相關的特定專案的協會成員以及在某些合約法律關係框架內行事的人。 (例如,律師、公證人、進行客戶滿意度調查的人員、調解員、履行合約職責的索賠管理人)。 資料管理的目的也會影響所管理資料的範圍,因為基於目的限制原則,個人資料只能在實現目標所需的範圍和時間內處理。
(截至本資訊發佈時,為合約關係終止/提交個人訂單後8年。個人企業家的聯絡方式,以及法人自然人的聯絡人姓名和聯絡方式如果供應商也履行了所有義務,則可以在合約履行後根據要求刪除實體。 如果資料控制者已將受此權利約束的個人資料揭露給其他人(即接收者,例如資料處理者),則資料控制者應在刪除後立即通知這些人,前提是這並非不可能或不存在.需要數據控制者付出不成比例的努力。 數據控制者沒有義務在所有情況下刪除個人數據,特別是例如如果資料管理對於法律索賠的提出、執行和保護是必要的。 在行使存取權時,資料主體也有權索取資料副本,如果以電子方式提交請求,則在資料主體沒有提出相反請求的情況下,資料控制者將以電子方式提供所要求的資訊。 如果資料主體的存取權對他人的權利和自由,特別是他人的商業機密或智慧財產權產生不利影響,資料控制者有權在必要和適當的範圍內拒絕滿足資料主體的請求。 4 .2.出於會計和稅務目的處理合約中提供的自然人資料的法律依據是履行法律義務,在這種情況下,資料儲存期限為 eight 年。 公司將個人資料作為機密資料進行分類和管理。 它對員工個人資料的處理規定了保密義務,必須適用附件 8 中的規定。 公司透過指定授權等級來限制對個人資料的存取。 出於會計和稅務目的處理合約中提供的自然人資料的法律依據是履行法律義務,在這種情況下,資料儲存期限為 8 年。 10.1.只有與僱傭關係有關的規則要求的,或者為了行使與僱傭關係有關的規則中規定的權利或履行義務所必需的,才可以對僱員進行此類能力測試。
填寫表格後,訪客可以透過勾選複選框並按「傳送訊息」按鈕接受資料管理訊息,向公司發送訊息並同意資料管理。 如果訊息發送成功,訪客將在彈出視窗中收到對此事實的確認。 - 必須描述資料控制者為補救資料保護事件而採取或規劃的措施,包括在適當情況下旨在減輕資料保護事件造成的任何不利後果的措施。 7.three 設立公司.資料管理限制的解除必須提前通知資料主體。 資料保護事件可以報告到公司的中央電子郵件地址和電話號碼,員工、合約夥伴和利害關係人可以報告潛在的事件和安全漏洞。
遵守和執行資料管理法規被認為是僱傭關係中的一項基本義務,違反勞動法將產生法律後果。 資料控制者和資料處理者在其活動範圍內有責任確保資料管理和資料處理過程中的資料安全,並有義務採取技術和組織措施並建立 Infotv 所遵循的程序規則。 …以及其他資料和隱私保護規則對於其執行是必要的。 資料管理的目的是透過電子方式向資料主體通報公司的服務、服務中發生的變化以及有關新聞和事件的資訊。 台北 資料控制者承諾遵守本通知的規定,並要求網站訪客、提交客戶評論的人員以及同意使用 cookie 的人員接受並遵守本通知的規定。 資料控制者保留更改本通知的權利,在這種情況下,本通知的修訂將透過在地址/資料保護下發布來生效。
完整性和保密性在處理個人資料期間,我們透過採取適當的技術和組織措施來確保其足夠的安全,包括防止未經授權的人員意外遺失、破壞或損壞資料或進行非法處理。 目的限制 個人資料的收集和處理只能用於特定、明確和合法的目的,我們不會以與這些目的不相符的方式處理它們。 為了公共利益、科學和歷史研究目的或統計目的而進行的進一步數據處理不被認為與原始目的不相容。 無論資料主體是否有權提出申訴,如果上述權利受到侵犯,資料主體都可以訴諸法院。 即使不服監管機構的最終決定,當事人也有權向法院提出上訴。 如果監管機構未處理投訴或未在與提交的投訴或其結果相關的程序進展後三個月內通知資料主體,則資料主體也有權獲得司法救濟。 記帳士 • 有必要刪除個人資料以履行法律義務。 根據現代網站服務的性質,需要cookie,cookie的作用是標記使用者(例如,他已進入該頁面)並可以進行相應的處理,甚至在他稍後返回時識別他。 用戶並不總是意識到這一點,網站營運商或內容整合到網站中的其他服務提供者(例如 Facebook、Google Analytics)可能適合用戶關注。 結果,創建了關於他的個人資料,在這種情況下,cookie 的內容可以被視為個人數據,因此有必要通知使用者。
法人和自然人可以親自、透過電話、電子郵件或信件在公司場所請求並接收要約。 10.3.為了更有效地提供和組織工作流程,如果分析過程中揭示的數據無法連結到特定員工,即數據是匿名處理的,則只能在更大的員工群體中完成心理或性格測試。 6.three.同意涵蓋所有出於相同目的或目的而進行的資料處理活動。 6.1.依本規定附件1規定的資料申請表必須在同意的情況下用於資料管理。 如果資料管理受到限制,則此類個人資料(儲存除外)只能在您同意的情況下進行處理,或者為了主張法律主張,或者為了保護他人的權利,或者為了聯盟或某個組織的重要公共利益。 協會收到撤回在貼文中出現的同意後,我們的管理員將刪除相關貼文。
1.5.資料管理者免費提供有關資料主體權利的資訊、資訊和措施,但是,在條例所述的情況下,可能會收取費用。 此類聲明中包含違反該條例的資料主體同意的任何部分均不具有約束力。 three.three.同意涵蓋所有出於相同目的或目的而進行的資料處理活動。 如果資料管理同時服務於多個目的,則必須針對所有資料管理目的給予同意。 該資訊必須在公司總部或地點提供,並且必須根據要求發送給相關人員。 sixteen.2.針對資料控制者或資料處理者的訴訟必須在資料控制者或資料處理者運作所在成員國的法院提起。 此類程序也可以在相關人員慣常居住地的成員國法院啟動,除非資料控制者或資料處理者是以公共機關身分行事的成員國的公共機關。 10.three 台北會計師.這些權利必須至少在第一次聯繫時特別引起資料主體的注意,並且相關資訊必須清晰地顯示並與所有其他資訊分開。 - 資料主體反對資料處理;在這種情況下,該限制適用於確定資料控制者的合法理由是否優先於資料主體的合法理由之前的期間。 22.2.登記冊中與資料保護事件有關的資料必須保存 5 年。 在自願資料提供的框架內,資料的處理符合公司的合法利益。
V.資料管理對於執行個人的法律需求是必要的。 更正權您有權要求本會更正或補充您的個人資料。 如果您的資料發生變化,請在8天內通知我們協會,因為只有在這種情況下我們才能為您提供適當水準的服務。 我們協會的合法利益,與協會未付財務索賠的支付相關。 Trello 程式中記錄的所有資料;這些通常是與專案相關的任務或俱樂部計劃。 我們可以透過您的動作(按下「讚」按鈕、按下「追蹤」按鈕、發布、同意發布等)來取得這些資料。 公司登記 我們協會的管理員,作為 Facebook 用戶,可以看到喜歡和追蹤者的列表,透過點擊這些人,他們可以看到他們的公開資料。 我們協會在投訴調查 5 年後刪除資料。 您輸入數據,在投訴調查過程中,我們協會也會審查與投訴相關的數據。 我們協會撰寫的投訴回覆來自我們作為資料來源。 如果未簽訂合同,則報價期滿後記錄的數據將被刪除。
資料是透過輸入 Trello 程式的成員註釋建立的。 協會和團體的成員可以透過您的操作(加入、發布、評論、按下反應按鈕等)存取這些資料。 在協會 Facebook 設立公司 粉絲頁發佈貼文需徵得同意。 撤回同意並不意味著在撤回同意之前發送新聞通訊是非法的。 由繳納會員費或捐款的人在未繳納會員費的情況下透過付款/違約的方式輸入。